LICENCIATURA EN DESARROLLO EMPRESARIAL
El programa académico Desarrollo Empresarial se enfoca en el interés de despertar la esencia del espíritu emprendedor y la innovación en la generación de negocios; partiendo de la premisa de que los emprendedores traen ideas creativas, empleando recursos y habilidades para satisfacer necesidades identificables en el mercado. Con este programa académico se aspira poner la academia a tono con las exigencias del contexto local, regional y nacional en relación a lo socioeconómico, político, tecnológico, científico, humanístico y cultural
.
VISION DEL PROGRAMA
Ser un programa académico de alta pertinencia con el entorno, elevado reconocimiento institucional, empresarial y comunitario, a nivel regional, nacional e internacional vinculado con el sector productivo, capaz de establecer asociaciones estratégicas con otras instituciones y empresas, potenciando el desarrollo integral y sostenible del estado Falcón.
MISION
VALORES QUE SUSTENTAN EL PROGRAMA:
OBJETIVOS ESTRATEGICOS DEL PROGRAMA:
Proporcionar a la sociedad un profesional competitivo para la generación e innovación de empresas que respondan a las necesidades del entorno.
Fomentar la actitud emprendedora del profesional en formación, que responda a las exigencias de desarrollo en los diferentes ámbitos.
Promover en el docente la búsqueda constante de nuevos conocimientos, que fortalezcan el desarrollo científico, tecnológico y humanístico
Contribuir con el desarrollo integral sustentable en el contexto local, nacional e internacional.
Desarrollar alianzas estratégicas con el sector productivo, público, privado, sociedad civil y otras universidades, que permitan crear sinergia entre las organizaciones y el profesional en formación.
DURACIÓN Y TÍTULO A OTORGAR: Programa tiene una duración de 4 años, bajo el régimen semestral (8 semestres). Se otorgará el titulo de Licenciado(a) en Desarrollo Empresarial.
LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN Y EXTENSIÓN VINCULADAS A LA CARRERA.
Estrategias de desarrollo empresarial
Desarrollo regional y desarrollo empresarial
La mujer empresaria
Las empresas familiares
La tecnología en el desarrollo empresarial
Espíritu empresarial. Formación y desarrollo.
PERFIL DE INGRESO
El ingreso de los estudiantes será de acuerdo a los requisitos que establece la UNEFM, en concordancia con las políticas de ingreso de la Oficina de Planificación del Sector Universitario (CNU-OPSU), considerando un perfil proactivo, con disposición al cambio, con actitudes y competencias empresariales y capacidad de liderazgo.
PERFIL DE EGRESO
Se pretende que el egresado en Desarrollo Empresarial sea un agente de cambio, creativo, innovador, capaz de percibir y aprovechar oportunidades para generar y/o consolidar negocios. Con amplio sentido del riesgo, la competencia, la competitividad y la asociatividad, como herramientas importantes para alcanzar los objetivos propuestos. Con amplios conocimientos sobre la realidad social, económica, política y cultural, local, nacional e internacional. Con disposición para transferir conocimientos y habilidades en la transformación social y económica. Con conocimientos básicos en materias relacionadas con el campo, pero sobre todo con iniciativa, actitud y voluntad.
PERFIL PROFESIONAL:
El egresado en desarrollo empresarial habrá alcanzado durante el desarrollo de esta carrera las siguientes competencias :
COMPETENCIAS GENERICAS:
CAPACIDAD DE GERENCIAR
CAPACIDAD DE PLANIFICAR.
ANALISTA
CONSULTORÍA
TRABAJO EN EQUIPO Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS.
CAPACIDAD PARA APRENDER Y APLICAR CONOCIMIENTOS.
DOMINIO APROPIADO DE IDIOMAS Y TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN.
PERFIL PROFESIONAL ESPECÍFICO.
CAPACIDAD DE EMPRENDIMIENTO
NEGOCIACIÓN
CREACION E INNOVACION EMPRESARIAL.
Pequeñas y medianas empresas de la agroindustria, turismo, comercio. servicios y derivados del petróleo; gerente, consultor y asesor en orgnismos públicos y privados; comunidades, redes y organizaciones sociales; cooperativas.
CARRERAS AFINES.
Economía empresarial, economía, procesos gerenciales
